Coaching ist:

  • Nachdenken ohne Tabus
  • Finden neuer Wege
  • Strategien im Dialog entwickeln
  • Unterstützung beim Umsetzen

 

 

Führungskräfte-Coaching

Eine der schwierigsten Herausforderungen für Führungskräfte ist es, konstruktives Feedback zur Person und Arbeitsweise zu bekommen. Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung bleibt oft – gerade wegen des vorhandenen Erfolgs – auf der Strecke.

Führungskräften fehlt es oft an „Sparring-Partnern“ mit denen sie Ideen, Strategien und Arbeitspraktiken besprechen und ausprobieren können.

In der vertrauensvollen Atmosphäre unserer Coachings können Sie laut denken, ohne sich gleich verantworten zu müssen. Hier können Sie Ihre berufliche Situation analysieren und reflektieren.

 

 

Standby Coaching

Für die entscheidenden Minuten des beruflichen Erfolgs.

Zur Begleitung des Aufstieges in die Ebene der Führungskräfte als Vorbereitung auf ein Assessment Center oder für das Durcharbeiten von wichtigen Akquisegesprächen, Verhandlungen usw. bieten wir ein Rundum-Coaching an.

 

Mit folgenden Elementen:

  • Coaching mit erfahrenen Coachs, die sich in ihren Kompetenzen ergänzen und konzeptionell eng abstimmen
  • Zur realitätsnahen Gestaltung des Settings, auf das Sie auch in den internen AC´s oder den von Ihnen bestimmten Situation treffen können, stellen wir mit unserem Kooperationspartner SpielPlan professionelle Schauspieler als "Gegenüber" zur Verfügung
  • Übungen werden durch direktes Feedback der Mitspieler, der Coachs und mittels Videoaufzeichnung ausgewertet
  • Sie bekommen vorbereitende Übungen als „Hausaufgabe“, die individuell für Sie als Kandidaten ausgearbeitet werden
  • Coaching und Übungen werden an Ihr Stärken- und Schwächenprofil angepasst
  • Einzelsitzungen mit den Coachs sowie die Übungen werden von uns intensiv vor- und nachbereitet, um in kürzester Zeit den höchstmöglichen Erfolg zu sichern

 

Ihre Vorteile:

  • zeitnah - Sie üben, wenn Sie es wirklich brauchen
  • intensiv - Sie erreichen schneller Ihre Entwicklungsziele
  • fördernd - konstruktives Feedback Ihrer Schwächen und Stärken


Wir können keine individuelle Erfolgsgarantie geben, aber bisher haben alle Kandidaten, mit denen wir auf diese Weise gearbeitet haben, die Hürden mit einem „Aufstiegssprung“ genommen.

Wenn Sie mehr erfahren möchten, rufen Sie uns gerne an, oder vereinbaren einen Termin über unser Kontaktformular.